Что такое ПХД: расшифровка, сферы применения термина. Хозяйственный договор Договор пхд

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-1.jpg" alt=">Документирование производственно- хозяйственной деятельности Договор ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-2.jpg" alt="> Договор o Договор (контракт) - документ, представляющий собой соглашение "> Договор o Договор (контракт) - документ, представляющий собой соглашение сторон об установлении и регулировании каких-либо отношений.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-3.jpg" alt=">Коммерческие контракты являются основными правовыми документами во взаимоотношениях между организациями В договоре (контракте) отражаются:"> Коммерческие контракты являются основными правовыми документами во взаимоотношениях между организациями В договоре (контракте) отражаются: характер сделки; условия; сроки; цена; качество (продукции, товара); оплата; гарантии; права и обязанности сторон порядок разрешения споров.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-5.jpg" alt=">Договорные отношения могут быть установлены: o 1. путем направления оферты - письменного предложения"> Договорные отношения могут быть установлены: o 1. путем направления оферты - письменного предложения о заключении контракта. Оферта должна содержать основные условия предлагаемой сделки. Принятие предложения другой стороной считается акцептом (согласием); o 2. путем представления одной из сторон проекта контракта. Получив проект, другая сторона рассматривает его и, если нет возражений, подписывает. Один экземпляр контракта возвращается стороне, подготовившей проект.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-6.jpg" alt=">В договоре (контракте) должны быть: o 1) четкая формулировка прав и обязанностей сторон,"> В договоре (контракте) должны быть: o 1) четкая формулировка прав и обязанностей сторон, не допускающая возможность иного толкования; o 2) предусмотрена возможность расторжения контракта любой из сторон; o 3) цена в рублях (допускается использование другой валюты, но только в формулировке «подлежит оплате в рублях в сумме, эквивалентной сумме в иностранной валюте»); o 4) санкции к каждой из сторон за невыполнение обязательств.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-7.jpg" alt=">o Договоры (контракты) относятся к документам, которые являются важнейшими доказательствами в "> o Договоры (контракты) относятся к документам, которые являются важнейшими доказательствами в арбитражном суде в случае возникновения спора, поэтому оформлены они должны быть безукоризненно. o Рекомендуется подписи сторон контракта проставлять разборчиво; фиолетовым или синим цветом; на каждом листе. o Договоры оформляются на бланке контракта или на стандартных листах.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-8.jpg" alt=">Договор (контракт) должен иметь: o наименование вида документа; o дату; o номер;"> Договор (контракт) должен иметь: o наименование вида документа; o дату; o номер; o место составления; o заголовок; o текст; o подписи должностных лиц (с указанием должностей, расшифровок подписей и дат подписания документов); o печати организации контрагентов.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-10.jpg" alt=">Примерная форма договора купли продажи ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-11.jpg" alt="> Доверенность o Доверенность - документ о предоставлении права доверенному лицу"> Доверенность o Доверенность - документ о предоставлении права доверенному лицу на совершение каких-либо действий от лица доверителя (предприятия или гражданина).

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-12.jpg" alt=">Доверенности могут быть: o служебными o личными. o Служебная доверенность составляется от имени"> Доверенности могут быть: o служебными o личными. o Служебная доверенность составляется от имени организации, подписывается руководителем или уполномоченными должностными лицами и заверяется печатью организации. o Личная доверенность выдается гражданином, удостоверяется в нотариальном порядке организацией, в которой доверитель работает (учится), или жилищно-эксплуатационной организацией по месту жительства.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-13.jpg" alt=">Доверенность o Если срок в доверенности не указан, то она сохраняет силу в течение"> Доверенность o Если срок в доверенности не указан, то она сохраняет силу в течение года со дня выдачи. Срок действия доверенности не может превышать 3 лет. o Служебная доверенность оформляется на бланке доверенности.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-14.jpg" alt=">Типовая форма служебной доверенности ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-16.jpg" alt="> Доверенность, выдаваемая юридическим лицом, должна содержать следующие обязательные"> Доверенность, выдаваемая юридическим лицом, должна содержать следующие обязательные реквизиты: o - данные организации (наименование, юридический адрес, ИНН); o - Ф. И. О. , паспортные данные, место жительства представителя; o - подпись руководителя или иного лица, уполномоченного на то учредительными документами; o - печать юридического лица; o - дату совершения доверенности; o - подпись главного бухгалтера, если доверенность выдана от имени юридического лица, основанного на государственной или муниципальной собственности, на получение или выдачу денег и других имущественных ценностей.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-17.jpg" alt=">o В тексте доверенности указываются: фамилия, имя, отчество и должность лица, получающего"> o В тексте доверенности указываются: фамилия, имя, отчество и должность лица, получающего полномочия; паспортные данные уполномоченного должностного лица; перечисление предоставляемых полномочий; срок действия доверенности.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-18.jpg" alt=">Личная доверенность оформляется на стандартных листах А 4, А 5 и включает: o наименование"> Личная доверенность оформляется на стандартных листах А 4, А 5 и включает: o наименование вида документа; o дату выдачи; o заголовок к тексту; o текст; o подписи; o отметку о заверении.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-19.jpg" alt="> В доверенности, выдаваемой физическим лицом, должны быть указаны следующие обязательные "> В доверенности, выдаваемой физическим лицом, должны быть указаны следующие обязательные сведения: o В доверенности, выдаваемой физическим лицом, должны быть указаны следующие обязательные сведения: o - Ф. И. О. , паспортные данные, место жительства доверителя; o - Ф. И. О. , паспортные данные, место жительства представителя; o - подпись доверителя; o - дата совершения доверенности. o Служебная и личная доверенности не принимаются к исполнению: при наличии подчисток, следов правки, приписывания или зачеркивания слов; при оформлении текстовой части разными чернилами (другими чернилами может быть оформлена только отметка о заверении).

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-20.jpg" alt="> Общие правила оформления доверенности Общие правила оформления доверенности содержатся в ст."> Общие правила оформления доверенности Общие правила оформления доверенности содержатся в ст. 185 ГК РФ. Гражданский кодекс не требует регистрации выдаваемых доверенностей в специальном журнале или книге. Однако по правилам делопроизводства, для того чтобы иметь полную информацию обо всех исходящих документах данного вида, рекомендуется составлять хронологический список всех доверенностей, выданных организацией.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-21.jpg" alt="> Виды доверенностей В зависимости от хозяйственной операции и специфики ее осуществления на"> Виды доверенностей В зависимости от хозяйственной операции и специфики ее осуществления на практике принято различать три вида доверенностей: o - разовая - на совершение какого-то конкретного действия, например доверенность на подписание договора, для получения материально-производственных запасов от поставщика; o - специальная - на совершение каких-либо однородных действий. К таковым относятся доверенности по операциям, связанным с получением грузов от транспортных организаций, на представительство в суде и получение полисов ОМС представителем страхователя; o - общая или генеральная - на управление имуществом, заключение договоров и т. д. Частным случаем выдачи общей доверенности является оформление доверенности руководителю организуемого филиала или представительства, а также руководителю государственного или муниципального унитарного предприятия собственником предприятия при его создании или заключении трудового договора с руководителем.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-25.jpg" alt="> Обязательные реквизиты Доверенность - письменный документ, для действительности которого необходимо наличие"> Обязательные реквизиты Доверенность - письменный документ, для действительности которого необходимо наличие нескольких обязательных реквизитов. Одним из них является дата, определяющая начало и окончание действия доверенности (если срок действия прямо не установлен). При этом, указывая в доверенности срок ее действия, нужно помнить, что он не может быть более трех лет. Основание - ст. 186 Гражданского кодекса. Если в самой доверенности по поводу сроков ничего не сказано, она сохраняет силу в течение года с даты выдачи. Доверенность, в которой не отражена дата ее выдачи, ничтожна. Удостоверенная нотариусом доверенность, предназначенная для совершения действий за границей и не содержащая указание о сроке ее действия, сохраняет силу до ее отмены лицом, выдавшим доверенность.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-26.jpg" alt="> Справка. Доверенность на получение зарплаты o Физическое лицо вправе уполномочить"> Справка. Доверенность на получение зарплаты o Физическое лицо вправе уполномочить другое физическое лицо, например, на получение зарплаты. При этом удостоверить доверенность на получение заработной платы может и организация, в которой работает доверитель (п. 4 ст. 185 ГК РФ). Для этого нужно, чтобы доверитель составил доверенность в присутствии лица, уполномоченного компанией заверять подобные документы. Возможность выдачи зарплаты по доверенности предусмотрена в п. 16 Порядка ведения кассовых операций в Российской Федерации, утвержденного Решением Совета директоров Банка России от 22. 09. 1993 N 40. В нем сказано, что если выдача денег производится по доверенности, оформленной в установленном порядке, то в тексте расходного ордера после фамилии, имени и отчества получателя кассир указывает фамилию, имя и отчество лица, которому доверено получение зарплаты. o В аналогичном порядке выдается доверенность на получение трудовой книжки. При этом в журнале учета движения трудовых книжек указывается фамилия, имя и отчество лица, которому доверено получение трудовой книжки за работника.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-27.jpg" alt=">o В большинстве случаев заверять доверенность у нотариуса не требуется. Сделать это нужно"> o В большинстве случаев заверять доверенность у нотариуса не требуется. Сделать это нужно только в двух ситуациях. Во-первых, если доверенность выдается на совершение сделки, которую следует заверить у нотариуса согласно законодательству (п. 2 ст. 185 ГК РФ), например приобретении недвижимости. Во-вторых, нотариальное заверение необходимо при передоверии кому-то своих полномочий (п. 3 ст. 187 ГК РФ). Допустим, директор выдал главному бухгалтеру доверенность на подписание договора, а главный бухгалтер решил передоверить это право своему заместителю. В этом случае главный бухгалтер обязан нотариально засвидетельствовать передоверие. Для этого нотариусу следует представить основную доверенность, в которой оговорено право передоверия, или предъявить доказательства того, что представитель по основной доверенности вынужден это сделать в силу особых обстоятельств в целях охраны интересов представляемого. Удостоверив доверенность, выданную в порядке передоверия, нотариус делает отметку об этом и на основной доверенности. При этом срок действия новой доверенности указывается прописью.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-28.jpg" alt=">В п. 3 ст. 185 ГК РФ перечислены случаи, когда выданные доверенности приравниваются к"> В п. 3 ст. 185 ГК РФ перечислены случаи, когда выданные доверенности приравниваются к нотариально удостоверенным. К таковым относятся: o - доверенности военнослужащих и других лиц, находящихся на излечении в госпиталях, санаториях и других военно-лечебных учреждениях, удостоверенные начальником такого учреждения, его заместителем по медицинской части, старшим или дежурным врачом; o - доверенности военнослужащих, а в пунктах дислокации воинских частей, соединений, учреждений и военно- учебных заведений, где нет нотариальных контор и других органов, совершающих нотариальные действия, также доверенности рабочих и служащих, членов их семей и членов семей военнослужащих, удостоверенные командиром (начальником) этих части, соединения, учреждения или заведения; o - доверенности лиц, находящихся в местах лишения свободы, удостоверенные начальником соответствующего места лишения свободы; o - доверенности совершеннолетних дееспособных граждан, находящихся в учреждениях социальной защиты населения, удостоверенные администрацией этого учреждения или руководителем (его заместителем) соответствующего органа социальной защиты населения.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-29.jpg" alt=">o Когда доверенность необходимо отозвать, то есть прекратить ее действие (пп. 2 п."> o Когда доверенность необходимо отозвать, то есть прекратить ее действие (пп. 2 п. 1 ст. 188 ГК РФ). Сделать это имеет право только тот, кто ее выдал. Об отмене необходимо уведомить самого представителя, а также тех, перед кем он представлял интересы доверителя (ст. 189 ГК РФ). В противном случае права представителя по доверенности сохраняются до того момента, когда он узнает о ее отмене (п. 2 ст. 189 ГК РФ). o Нотариально совершенные доверенности отменяются в нотариальном порядке. Известить об этом представителя и третьих лиц обязан нотариус, первоначально заверивший документ. Вместе с тем сам доверитель, заинтересованный в отмене доверенности, должен обратиться к нотариусу с соответствующим заявлением.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-30.jpg" alt=">o Пример 1. И. А. Сидоров 1 августа 2008 г. выдал нотариальную доверенность"> o Пример 1. И. А. Сидоров 1 августа 2008 г. выдал нотариальную доверенность своей супруге Е. А. Петровой на право распоряжения принадлежащей ему долей в ООО "Альфа" сроком на один год. В январе 2009 г. И. А. Сидоров с супругой развелся и написал заявление в ООО "Альфа" об отмене своей доверенности. При этом к нотариусу он не обращался и супругу не известил. o В феврале 2009 г. Е. А. Петрова от лица супруга обратилась в ООО "Альфа" с заявлением о выходе из состава учредителей. Поскольку нотариальная доверенность отозвана не через нотариуса, отказать представителю организация не вправе, хотя она имеет сведения о намерении представителя ее отозвать. Формально указанный документ остается действующим. o Доверенность на совершение определенных действий может понадобиться и для работы внутри компании, например когда директор перекладывает часть полномочий на своего заместителя или главного бухгалтера (полномочия могут быть возложены на другого сотрудника). o Если руководитель назначает себе замену на время отпуска или командировки, достаточно издать приказ о том, кто будет выполнять те или иные полномочия во время его отсутствия. Если же директор решил передать часть своих полномочий на постоянной основе, придется составить несколько доверенностей. Например, доверенности на право подписывать от имени компании договоры, выдавать доверенности, представлять интересы фирмы во время переговоров, подписывать векселя компании.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-31.jpg" alt=">o Порядок временного замещения генерального директора прописывается в уставе компании и трудовых договорах"> o Порядок временного замещения генерального директора прописывается в уставе компании и трудовых договорах с генеральным директором и его заместителем (другим работником). Если же в уставе общества не предусмотрена процедура замещения, то издается отдельный приказ. o Предположим, в обязанности сотрудника, которому директор делегировал свои полномочия на время отсутствия, не входит функция замещения и он не освобождается от своей основной работы. Тогда исполнение дополнительных обязанностей можно ему поручить, получив письменное согласие (ст. 60. 2 ТК РФ). Для этого с сотрудником заключается дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором следует прописать все обязанности по замещаемой должности, установить срок замещения, а также определить размер доплаты. Можно оформить передачу обязанностей как временный перевод на другую работу для замещения временно отсутствующего сотрудника (ст. 72. 2 ТК РФ). Но необходимость оформления дополнительного соглашения к трудовому договору сохраняется. Срок перевода в соглашении указывается следующим образом: "До выхода генерального директора на работу". Запись в трудовую книжку ни в том, ни в другом случае делать не нужно.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-32.jpg" alt=">Например, директору для передачи права подписи бухгалтерской отчетности своему заместителю, финансовому или "> Например, директору для передачи права подписи бухгалтерской отчетности своему заместителю, финансовому или коммерческому директору необходимо: o - издать приказ о назначении работника, ответственного за подписание бухгалтерской отчетности; o - выдать сотруднику доверенность на право подписи бухгалтерской отчетности (пп. 2 п. 3 ст. 40 Федерального закона от 08. 02. 1998 N 14 -ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью", п. 5 ст. 185 ГК РФ). При наличии таких документов подпись уполномоченного сотрудника на бухгалтерской отчетности приравнивается к подписи руководителя организации. Руководитель организации может передать часть своих полномочий (в частности, право подписи бухгалтерской отчетности) другим сотрудникам. o Пример 2. Генеральный директор ООО "Строй. Консалт" С. И. Новиков с 19 января 2009 г. направлен в командировку. Необходимо оформить передачу полномочий временно исполняющему обязанности генерального директора. Как правило, таким сотрудником является заместитель генерального директора. Если заместителя у директора нет, эти обязанности могут быть возложены на другого сотрудника. В ООО "Строй. Консалт" полномочия передаются заместителю генерального директора О. М. Белякову. o Для этого, во-первых, издается приказ о временном возложении обязанностей генерального директора на заместителя или иного сотрудника.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-33.jpg" alt=">Образец приказа о передаче полномочий ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-34.jpg" alt=">o Во-вторых, на время отсутствия генерального директора необходимо оформить доверенность с указанием"> o Во-вторых, на время отсутствия генерального директора необходимо оформить доверенность с указанием переданных лицу полномочий.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-35.jpg" alt=">Образец доверенности на передачу полномочий генерального директора ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-36.jpg" alt=">o Согласно ст. 185 ГК РФ к доверенностям, выдаваемым организациями, предъявляются два"> o Согласно ст. 185 ГК РФ к доверенностям, выдаваемым организациями, предъявляются два основных требования. Первое - доверенность должна быть составлена в письменной форме, заверена подписью руководителя и печатью организации. И второе - в ней обязательно указывается дата выдачи.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-37.jpg" alt=">Передоверие полномочий o В доверенности должно быть оговорено условие о возможности или невозможности"> Передоверие полномочий o В доверенности должно быть оговорено условие о возможности или невозможности передоверия полномочий представителя другому лицу. При отсутствии такого положения передоверие возможно только в силу особых обстоятельств в целях охраны интересов доверителя по основной доверенности. o Кроме того, целесообразно указывать полномочия, которые могут быть переданы в порядке передоверия. Доверенность, выданная в порядке передоверия, не может содержать больше прав, чем основная доверенность.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-38.jpg" alt="> В такую доверенность кроме общих реквизитов вписывают реквизиты основной"> В такую доверенность кроме общих реквизитов вписывают реквизиты основной доверенности: o - дату, место выдачи и реестровый номер основной доверенности; o - фамилию и инициалы нотариуса, удостоверившего основную доверенность, его нотариальный округ или наименование государственной нотариальной конторы либо фамилию, инициалы и должность должностного лица, удостоверившего основную доверенность; o - должность лица, выдавшего доверенность, в случае ее выдачи от имени юридического лица; o - полномочия, которые предоставлены основной доверенностью, срок ее действия; o - полномочия, передаваемые в порядке передоверия, срок действия доверенности в порядке передоверия.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-39.jpg" alt="> Доверенность, выданная в порядке передоверия полномочий, заверяется "> Доверенность, выданная в порядке передоверия полномочий, заверяется нотариусом. o Пример 3. Воспользуемся условиями предыдущего примера. Предположим, лицо, которому выдана доверенность, не может исполнить возложенные на него полномочия: заместитель генерального директора ООО "Строй. Консалт" О. М. Беляков 19 января 2009 г. получил травму, в связи с чем не способен исполнять возложенные на него генеральным директором обязанности. О. М. Белякову нужно оформить доверенность в порядке передоверия на другого сотрудника, в данном случае на главного бухгалтера М. В. Мельникову.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-40.jpg" alt=">Образец доверенности на передоверие полномочий ">

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-41.jpg" alt="> Особенности оформления доверенностей для налоговых правоотношений и арбитражного"> Особенности оформления доверенностей для налоговых правоотношений и арбитражного судопроизводства o Представительству в налоговых правоотношениях и оформлению полномочий представителя посвящена гл. IV НК. Согласно п. 3 ст. 29 НК РФ уполномоченный представитель налогоплательщика-организации может действовать на основании доверенности, а налогоплательщика - физического лица - на основании нотариально удостоверенной доверенности или доверенности, приравненной к нотариально удостоверенной. Например, индивидуальному предпринимателю необходимо заверить у нотариуса доверенность на своего бухгалтера, который будет сдавать за него отчетность в налоговую инспекцию. o Уполномоченный представитель может быть наделен правом не только представлять отчетность или проводить выверку расчетов с налоговым органом, но и подписывать декларации (расчеты). (п. 5 ст. 80 НК РФ) Представлять интересы через уполномоченного представителя в налоговых органах вправе плательщики сборов и налоговые агенты (п. 4 ст. 26 НК РФ). o Если достоверность и полноту сведений, указанных в налоговой отчетности, подтверждает уполномоченный представитель налогоплательщика, в налоговой декларации (расчете) указывается основание представительства. То есть наименование документа, подтверждающего наличие таких полномочий. При этом к декларации прилагается копия документа, подтверждающего полномочия представителя.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-42.jpg" alt=">o Руководитель компании вправе на договорной основе передать ведение бухгалтерского учета специализированной организации"> o Руководитель компании вправе на договорной основе передать ведение бухгалтерского учета специализированной организации (пп. "в" п. 2 ст. 6 Федерального закона от 21. 1996 N 129 -ФЗ). Причем руководитель или иной штатный сотрудник такой организации может быть уполномоченным представителем компании- налогоплательщика подписывать налоговую отчетность. Для этого на имя руководителя специализированной организации компания- налогоплательщик должна выдать доверенность, в которой будет оговорено право подписи налоговой отчетности руководителем специализированной организации, а также право передоверия этого полномочия. o Чтобы оформить соответствующие полномочия, нотариально заверять доверенность не обязательно (если речь не идет о передоверии). Ведь в п. 3 ст. 29 НК РФ указано, что уполномоченный представитель налогоплательщика-организации действует на основании доверенности, которая оформляется в порядке, установленном Гражданским кодексом. В свою очередь, согласно п. 5 ст. 185 ГК РФ доверенность от имени юридического лица выдается за подписью его руководителя или иного лица, уполномоченного на это учредительными документами, и заверяется печатью данной организации. Значит, компания-налогоплательщик вправе уполномочить руководителя специализированной организации представлять ее интересы в налоговых правоотношениях (в том числе подписывать и представлять налоговую отчетность) через доверенность, оформленную в простой письменной форме с правом передоверия. В случае передоверия полномочий требуется нотариальное удостоверение.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-43.jpg" alt=">o Согласно ст. 61 АПК РФ полномочия представителей на ведение дела (за исключением"> o Согласно ст. 61 АПК РФ полномочия представителей на ведение дела (за исключением полномочий руководителя юридического лица) подтверждаются надлежаще оформленной доверенностью. Если представитель состоит в штате организации, в доверенности должна быть указана должность представителя организации, выдавшей доверенность. Аналогичный вывод сделан в п. 11 Постановления Пленума ВАС РФ от 09. 12. 2002 N 11. Руководители юридических лиц действуют в арбитражном суде без доверенностей. o Таким образом, "судебные" доверенности имеют некоторые особенности. Формы доверенности они не касаются - применяются рассмотренные выше общие правила оформления доверенности. При этом в тексте доверенности нужно указать, что представитель вправе вести дела организации в суде (арбитражном суде) и совершать процессуальные действия. Этой фразы будет достаточно для того, чтобы представитель смог совершать большинство действий, предусмотренных ГПК РФ и АПК РФ. o В то же время некоторые полномочия должны быть прямо прописаны в доверенности. Иначе будет считаться, что представитель не имеет права совершать эти действия. Например, отдельной строкой необходимо выделить право представителя на подписание искового заявления, отказ от иска или заключение мирового соглашения. Перечень таких полномочий содержится в ст. 54 ГПК РФ (для представительства в судах общей юрисдикции) и в п. 2 ст. 62 АПК РФ (для арбитражных судов).

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-44.jpg" alt=">o АПК РФ требует, чтобы организацию в суде представляли либо адвокаты, либо штатные"> o АПК РФ требует, чтобы организацию в суде представляли либо адвокаты, либо штатные работники. Другие лица представителями быть не могут. Поэтому в доверенности нужно указать, что представитель является штатным работником (со ссылкой на занимаемую должность). Никаких других документов (трудовых соглашений, приказов) суды обычно не требуют. o Если товарно-материальные ценности от поставщика получает подотчетное лицо, на него выписывается доверенность в порядке, установленном Инструкцией Минфина СССР от 14. 01. 1967 N 17 . Унифицированные формы доверенностей на получение ТМЦ N N М-2 и М-2 а утверждены Постановлением Госкомстата России от 30. 1997 N 71 а. Нарушение порядка оформления доверенности ведет к ее ничтожности. В этом случае отсутствуют полномочия действовать от имени другого лица, и сделка считается заключенной от имени и в интересах совершившего ее лица, если только доверитель впоследствии не одобрит данную сделку.

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-45.jpg" alt=">o Доверенность оформляется в одном экземпляре и выдается получателю товарно-материальных ценностей под"> o Доверенность оформляется в одном экземпляре и выдается получателю товарно-материальных ценностей под расписку. Не позднее следующего дня после каждого поступления ценностей независимо от того, получены они по доверенности полностью или частями, получатель обязан представить в бухгалтерию документы о выполнении поручений и сдаче на склад или материально ответственному лицу полученных ТМЦ. o После того как материальные ценности получены, подотчетное лицо приносит в организацию накладную, подтверждающую их получение, и в журнале учета доверенностей делается соответствующая пометка с указанием номера и даты накладной. Кроме того, оформляется приходный ордер, подтверждающий передачу полученных материальных ценностей подотчетным лицом материально ответственному лицу учреждения. o Неиспользованные доверенности должны быть возвращены выдавшей их организации (на следующий день после истечения срока действия доверенности).

Src="https://present5.com/presentation/3/165048262_437893508.pdf-img/165048262_437893508.pdf-46.jpg" alt="> Действие доверенности прекращается: o - вследствие истечения срока доверенности; o"> Действие доверенности прекращается: o - вследствие истечения срока доверенности; o - отмены доверенности лицом, выдавшим ее; o - отказа лица, которому выдана доверенность; o - прекращения деятельности юридического лица, от имени которого выдана доверенность; o - прекращения деятельности юридического лица, которому выдана доверенность; o - в случае смерти гражданина, выдавшего доверенность, признания его недееспособным, ограниченно дееспособным или безвестно отсутствующим; o - смерти гражданина, которому выдана доверенность, признания его недееспособным, ограниченно дееспособным или безвестно отсутствующим. После прекращения действия доверенности лицо, которому она выдана, или его правопреемники обязаны вернуть доверенность.

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

«ГРОДНЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ ЯНКИ КУПАЛЫ»

Юридический факультет

Кафедра гражданского права и процесса

Специальность 1-24 01 02

«Правоведение»

ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ДОГОВОР

Курсовая работа

студента 1 курса заочного отделения (с/к)

Научный руководитель –

кандидат юридических наук, доцент

Введение

1. Хозяйственный договор

1.1. Понятие и признаки хозяйственного договора

1.2. Функции хозяйственного договора

2. Система хозяйственных договоров

Заключение

Библиографический список

ВВЕДЕНИЕ

Предпринимательская деятельность на территории Республики Беларусь осуществляется посредством совершения гражданско-правовых сделок, так как в процессе осуществления предпринимательской деятельности субъекты хозяйствования производят продукцию, осуществляют ее реализацию, оказывают различного рода услуги, выполняют работы и осуществляют иную деятельность, связанную с предпринимательством.

В процессе совершения сделки и осуществления фактических действий, направленных на установление прав и обязанностей, субъекты хозяйствования достигают соглашении об их установлении, которое называется договором, универсальным правовым средством, используемым для придания соглашению сторон юридической силы.

Договор - одна из наиболее древних правовых конструкций. Ранее его в истории складывавшегося обязательственного права возникли только деликты.

Развитие различных форм общения между людьми выдвинуло потребность в предоставлении им возможности по сог асованной сторонами воле использовать пред ложенные законодателем или самим создать правовые модели. Такими моделями и стали договоры.

В условиях развивающихся рыночных отношений договор, – наиболее часто встречающийся и экономически наиболее значительное основание возникновения обстоятельств.

1. ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ДОГОВОР

1.1 Понятие и признаки хозяйственного договора

Договор – универсальная правовая форма организации и регулирования экономических связей, которая позволяет наиболее полно определить взаимные права, обязанности и ответственность участников предпринимательских правоотношений. Необходимость существования договора обусловлена тем, что он затрагивает различные сферы жизнедеятельности субъектов гражданского оборота. Договор есть правовая форма экономического (гражданского) оборота.

С помощью договоров удовлетворяются интересы сторон. Они способствуют взаимной заинтересованности, обеспечению организованности в экономическом обороте. Договор выступает основным способом реализации таких принципов экономического оборота, как возмездность и эквивалентность.

Возмездность отношений (к примеру, юридических лиц) в условиях товарного производства облекается в товарно-денежную форму и требует, чтобы их хозяйственные связи опосредовались договором как правовой формой обмена и юридически оформлялись в виде гражданско-правовых обязательств. Выполнение взятых на себя сторонами обязательств будет гарантировано, если обязанности каждой стороны будут облечены в форму договора между ними и взаимные права и обязанности будут конкретизированы в этих договорах с установлением имущественной ответственности за их невыполнение. Другими словами, значение договора заключается и в том, что он является средством стимулирования исполнения обязательств.

Термином "договор" в юридической литературе обозначают юридический факт, с которым правовые нормы связывают возникновение правоотношений между субъектами хозяйствования.(Вабищевич 2007, с.79)

В науке гражданского права имеет место понимание договора не только как юридического факта, но и как договорного обязательства или гражданского правоотношения, возникающего на основе соответствующего договора. Следует отметить, что понятие "договор" не тождественно понятию "обязательство". Договор – лишь одно из оснований возникновения обязательств, которые возникают и из других юридических фактов (ст. 7 ГК). К обязательствам, возникающим из договора, применяются общие положения об обязательствах, если иное не предусмотрено общими правилами о договорах и правилами об отдельных видах договоров.

Термином "договор" обозначается также документ, фиксирующий соглашение сторон. Как документ, договор состоит из совокупности пунктов и из других реквизитов.

Хозяйственный (предпринимательский) договор – это средство взаимовыгодного согласования волеизъявления сторон по поводу организации и осуществления предпринимательского процесса. Договор – это компромисс сторон, закрепление обязательств, которые берет на себя каждая из сторон для получения того эффекта, который лежит в основе сделки.

Общее понятие договора закреплено в п. 1 ст. 390 Гражданского кодекса Республики Беларусь (в дальнейшем по тексту – ГК), где сказано, что договором признается соглашение двух или нескольких лиц, направленное на установление, изменение или прекращение гражданских прав и обязанностей.

Хозяйственный договор (в особенности его понятие, признаки и виды) является дискуссионным вопросом в юридической литературе, главным образом из-за того, что в законодательстве не содержится определение термина «хозяйственный договор» и вообще отсутствует его законодательное закрепление либо в виде особой разновидности гражданско-правового договора, либо в качестве абсолютно самостоятельного договора.

Однако, предпринимательская деятельность, как сфера применения хозяйственного договора обусловливает наличие в нём, определенной совокупности существенных признаков, что позволяет выделить его из числа остальных договоров. Выделяют следующие отличительные признаки хозяйственного договора:

субъектный состав хозяйственного договора , т.е. сторонами или одной из них являются коммерческие организации в различных организационно-правовых формах, некоммерческие организации, осуществляющие предпринимательскую деятельность в пределах прав, предоставленных им законодательством и учредительными документами, индивидуальные предприниматели. Следовательно, один и тот же договор может быть хозяйственным (если обе стороны договора являются предпринимателями), гражданско-правовым (если обе стороны договора не являются предпринимателями), хозяйственным для одной стороны - предпринимателя и гражданско-правовым (бытовым) для другой стороны, не являющейся предпринимателем (Вабищевич 2002, с. 176). В последнем случае в отношении предпринимателя применяются правила хозяйственного законодательства, а в отношении лица - не предпринимателя - правила гражданского законодательства.

хозяйственный договор является плановым, так как субъекты хозяйствования планируют свою деятельность, а также планы сохранились в виде заказов для государственных нужд (Реуцкая, с. 135);

хозяйственный договор всегда направлен на достижение основной хозяйственной цели – получение прибыли, поскольку целью предпринимательской деятельности является систематическое получение прибыли. Указанный признак хозяйственных договоров предполагает возмездный характер опосредуемых ими отношений по передаче материальных и нематериальных благ. Любой договор в соответствии с п. 3 ст. 393 ГК предполагается возмездным, если из законодательства, содержания или существа договора не вытекает иное.

Исходя из вышеперечисленных признаков хозяйственного договора, можно сформулировать определение хозяйственного договора, под которым понимается соглашение двух или нескольких субъектов хозяйственной (предпринимательской) деятельности, либо с их участием, об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей в процессе осуществления хозяйственной (предпринимательской) деятельности (Реуцкая, с. 135).

Под хозяйственным договором, следует понимать соглашение сторон (субъектов хозяйствования), направленное на установление, изменение или прекращение хозяйственных правоотношений, регулирующих отношения в сфере материально-технического обеспечения, оптовой торговли, капитального строительства, транспортировки грузов, аренды, хранения, франчайзинга, кредитования и других сферах, связанных с осуществлением предпринимательства и не связанных с целями личного, семейного, домашнего или иного подобного использования [Фурса].

1.2 Функции хозяйственного договора

Направление воздействия гражданско-правового договора на регулируемые им отношения проявляется через его функции. Их принято подразделять на общие и специальные.

К числу общих функций относят:

1) регулятивную , т.е. договор оказывает регулирующее воздействие на отношения с участием граждан и юридических лиц, служит их упорядочению и формированию. Так, заключение договора поставки означает установление отношений между сторонами о том, что будет поставляться такой-то товар, в определенном количестве (объеме) и в установленные сроки, т.е. происходит упорядочение этих отношений. Регулирующее воздействие этой функции связано также с изменением и расторжением договора;

2) координационную. Помогает сторонам обустраивать (налаживать) свои отношения в области производственно-хозяйственной деятельности, т.е. договор выступает в данном случае как средство установления делового сотрудничества между сторонами, согласованности их воли;

3) охранительную (защитную). Неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства, возникшего на основании согласованной воли, способствует возникновению охранительной (защитной) функции. Речь идет о том, что договором могут быть предусмотрены различные способы обеспечения исполнения обязательств (неустойка, залог, удержание, поручительство, гарантия и др.).

Производственно-хозяйственная деятельность (ПХД) - это вся деятельность промышленного предприятия, включающая наряду с работами, связанными с производством продукции и развитием предприятия, такие работы, как поддержание в должном порядке состояния закрепленного оборудования, закрепленной территории, техники безопасности и промсанитарии, трудовой, производственной, технологической и исполнительской дисциплины и т.д.

Производственная деятельность по своей природе двойственна: с одной стороны, она отражает технологическое назначение, связанное с изготовлением продукции, отвечающей по количеству, качеству и срокам поставки требованиям рынка, а с другой - должна обеспечивать реализацию вышеназванных требований при минимизации издержек производства. Основным в этой модели является производственный процесс, поскольку именно от него зависит успешность реализации назначения предприятия.

Настроить и пустить в ход этот процесс, который был бы в состоянии производить продукцию, требуемую рынком, - прерогатива текущей производственно-технологической деятельности.

В решении этой задачи важную роль играют такие факторы, как состояние производственной базы, достаточность производственных мощностей, ее технический и организационный уровень, степень прогрессивности организации производства и труда.

Область текущей производственной деятельности включает: управление запасами, планирование ремонта и замены оборудования, проектирование и внедрение наиболее производительных и ресурсосберегающих технологий, регулирование качества и количества выпускаемой продукции, календарное планирование хода производства и т.д.

В сферу производственно - хозяйственной деятельности предприятия включаются процессы производства, воспроизводства и обращения. Процессы производства обеспечивают реализацию задач подготовки и освоения процесса реализации других услуг, техническое обслуживание процесса производства. Работы по обновлению основных производственных фондов, расширению и техническому перевооружению автотранспортных предприятий, подготовке и переподготовке кадров относятся к процессам воспроизводства. Процессы обращения включают материально - техническое обслуживание и реализацию услуг.

Предприятие самостоятельно планирует свою производственно - хозяйственную деятельность и определяет перспективы развития исходя из спроса на оказываемую услугу, и необходимости обеспечения производственного и социального развития предприятия, повышения личных доходов его работников. Основу планов составляют договоры, заключаемые с потребителями услуг и поставщиками материально - технических ресурсов.

Экономический аспект производственной деятельности задается отделом маркетинга и экономическими службами. Именно они сообщают отделу (службе) производства, что и сколько производить, какого качества, в какие сроки и по какой цене производить продукцию.

Положительным результатом производственно-хозяйственной деятельности предприятия следует считать выполнение плана по прибыли. Основная прибыль на предприятии образуется от реализации продукции.

Деятельность любого предприятия связана не только с тем, чтобы организовать производство, обеспечив его необходимыми ресурсами, но и с тем, чтобы постоянно следить за текущей деятельностью предприятия, вносить коррективы в управленческие решения с целью достижения плановых результатов. Все это предполагает постоянное сравнение основных экономических и финансовых фактических результатов деятельности предприятия с заранее рассчитанными и запланированными показателями.

Высокая эффективность производства является необходимой и решающей предпосылкой систематического расширенного воспроизводства.

Эффективность производства относится к числу ключевых категорий рыночной экономики, которая непосредственно связана с достижением конечной цели развития производства в целом и каждого предприятия в отдельности .

Можно выделить несколько определений эффективности производственно - хозяйственной деятельности предприятия для того, чтобы более подробно представлять ее суть. Экономическая теория определяет категорию эффективности производственно - хозяйственной деятельности как результативность производственного процесса, производственной системы или конкретной формы хозяйствования. В наиболее общем виде экономическая эффективность производства представляет собой количественное соотношение двух величин - результатов хозяйственной деятельности и произведенных затрат (в любой пропорции). Сущность эффективности производственно - хозяйственной деятельности трактуется большинством экономистов как достижение максимальных результатов в интересах общества при минимально возможных затратах. Поэтому определение этого показателя должно базироваться на сопоставлении результата производства с совокупными затратами живого и прошлого труда, обусловившими данный результат. Исторически при всех способах производства, независимо от форм собственности, производителя интересует соотношение между затратами и результатами своей деятельности.

Повышение эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия - одна из центральных проблем экономики. Для успешного решения многообразных экономических и социальных задач нет другого пути, кроме резкого повышения эффективности всего общественного производства. Процесс формирования результатов и эффективности производства (производительности системы) показан на рисунке 1.1

Взаимодействия

и затраты Результаты

Рисунок 1.1 - Принципиальная схема формирования результатов и эффективности производительности производственно-экономической системы.

Среди факторов, влияющих на эффективность производственно - хозяйственной деятельности предприятия можно отметить повышение процесса планирования своей деятельности и усиления контроля над производственным и социальным развитием предприятия. В чем же сущность экономической эффективности и чем обусловливается особая ее значимость для экономики страны? Сущностная характеристика эффективности производства (производительности системы) находит отображение в общей методологии ее определения, формализованная форма которой имеет следующий вид, представленный по формуле:

Эффективность (производительность) = Ре / Рз, (1.1)

где Р е - результаты;

Р з - ресурсы (затраты).

Результативность производства как самый важный компонент для определения его эффективности не стоит истолковывать однозначно. Необходимо различать: конечный результат процесса производства и конечный результат работы предприятия или другой интеграционной структуры как первичного автономного звена экономики.

Первый - отражает материализованный результат процесса производства, что измеряется объемом продукции в натуральной и стоимостной формах. Второй - включает не только количество изготовленной продукции, а также ее потребительскую стоимость. Конечным результатом процесса производства (производственно-хозяйственной деятельности предприятия) за определенный период времени является чистая продукция, то есть вновь созданная стоимость, а финансовым результатом коммерческой деятельности - прибыль (прибыльность). Сущность эффективности производственно - хозяйственной деятельности трактуется большинством экономистов как достижение максимальных результатов в интересах общества при минимально возможных затратах. Поэтому определение этого показателя должно базироваться на сопоставлении результата производства с совокупными затратами живого и прошлого труда, обусловившими данный результат. Особая значимость проблемы эффективности производства предопределяет необходимость правильно учитывать и анализировать уровень и масштабы эффективности всех средств и элементов производства. Определение эффективности требует применения методов количественного анализа и измерения, что предполагает установление критерия экономической эффективности. Экономическая эффективность в конечном итоге выражается в повышении производительности труда. Следовательно, уровень производительности труда является критерием экономической эффективности производства. Чем выше производительность труда и, следовательно, ниже издержки производства, тем выше экономическая эффективность затрат труда. Процесс производства на любом предприятии осуществляется при взаимодействии трех определяющих показателей: персонала (рабочей силы), средств и предметов труда. Используя наличные средства производства, персонал предприятия выпускает социально полезную продукцию или представляет производству бытовые услуги. Это означает, с одной стороны, имеют место затраты живого и овеществленного труда, а с другой - такие или иные результаты производства (деятельности). Последние зависят от масштабов применяемых средств производства, кадрового потенциала и уровня его использования.

В зарубежной практике как синоним термина "результативность хозяйствования" обычно применяется термин "производительность системы производства и обслуживания", когда под производительностью понимают эффективное использование ресурсов (труда, капитала, земли, материалов, энергии, информации) за производства разнообразных товаров и услуг.

В рыночной практике хозяйствования встречаются самые различные формы проявления экономической эффективности. В зависимости от характера процесса труда эффективность производства может выступать в виде технико-экономической и социально-экономической эффективности. Технические и экономические аспекты эффективности характеризуют развитие основных факторов производства и результативность их использования. По объектам определения различаются следующие формы эффективности: эффективность действующего производства; эффективность технического перевооружения, реконструкции, расширения и нового строительства; эффективность капитальных вложений и новой техники; эффективность внешнеэкономической деятельности; эффективность охраны окружающей среды и др. С теоретической точки зрения все эти формы эффективности рассматриваются как единовременные вложения в производство, и их измерение основывается на общих принципах определения экономической эффективности действующего производства.

Производство продукции невозможно без затрат живого труда, поэтому в любой сфере хозяйствования, для производства продукции необходимы как единовременные, так и текущие затраты. При этом величина затрат не является постоянной величиной, а зависит от множества факторов. Каждый вид продукции может быть произведен из различных видов сырья и материалов, с помощью различных технических средств, на предприятиях, различающихся по размерам, профилю, структуре, при различных формах организации труда и производства .

Также необходимо правильно учитывать и анализировать уровень и масштабы эффективности всех средств и элементов производства. Определение эффективности требует применения методов количественного анализа и измерения, что предполагает установление критерия экономической эффективности.

Критерий - это главный отличительный признак и определенная мера достоверности познания сути эффективности производства (деятельности), соответственно которому осуществляется количественная оценка уровня этой эффективности: правильно сформулированный критерий может наиболее полно характеризовать суть эффективности как экономической категории и быть единственным для всех звеньев хозяйственной деятельности .

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru

Хозяйственный договор

ВВЕДЕНИЕ

Развитие различных форм общения между людьми выдвинуло потребность в предоставлении им возможности по согласованной сторонами воле использовать предложенные законодателем или самим создать правовые модели. Такими моделями и стали договоры.

В условиях развивающихся рыночных отношений договор, - наиболее часто встречающийся и экономически наиболее значительное основание возникновения обстоятельств.

1. ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ДОГОВОР

1.1 Понятие и признаки хозяйственного договора

Договор - универсальная правовая форма организации и регулирования экономических связей, которая позволяет наиболее полно определить взаимные права, обязанности и ответственность участников предпринимательских правоотношений. Необходимость существования договора обусловлена тем, что он затрагивает различные сферы жизнедеятельности субъектов гражданского оборота. Договор есть правовая форма экономического (гражданского) оборота.

В науке гражданского права имеет место понимание договора не только как юридического факта, но и как договорного обязательства или гражданского правоотношения, возникающего на основе соответствующего договора. Следует отметить, что понятие "договор" не тождественно понятию "обязательство". Договор - лишь одно из оснований возникновения обязательств, которые возникают и из других юридических фактов (ст. 7 ГК). К обязательствам, возникающим из договора, применяются общие положения об обязательствах, если иное не предусмотрено общими правилами о договорах и правилами об отдельных видах договоров.

Хозяйственный (предпринимательский) договор - это средство взаимовыгодного согласования волеизъявления сторон по поводу организации и осуществления предпринимательского процесса. Договор - это компромисс сторон, закрепление обязательств, которые берет на себя каждая из сторон для получения того эффекта, который лежит в основе сделки.

Общее понятие договора закреплено в п. 1 ст. 390 Гражданского кодекса Республики Беларусь (в дальнейшем по тексту - ГК), где сказано, что договором признается соглашение двух или нескольких лиц, направленное на установление, изменение или прекращение гражданских прав и обязанностей.

субъектный состав хозяйственного договора, т.е. сторонами или одной из них являются коммерческие организации в различных организационно-правовых формах, некоммерческие организации, осуществляющие предпринимательскую деятельность в пределах прав, предоставленных им законодательством и учредительными документами, индивидуальные предприниматели. Следовательно, один и тот же договор может быть хозяйственным (если обе стороны договора являются предпринимателями), гражданско-правовым (если обе стороны договора не являются предпринимателями), хозяйственным для одной стороны - предпринимателя и гражданско-правовым (бытовым) для другой стороны, не являющейся предпринимателем (Вабищевич 2002, с. 176). В последнем случае в отношении предпринимателя применяются правила хозяйственного законодательства, а в отношении лица - не предпринимателя - правила гражданского законодательства.

хозяйственный договор всегда направлен на достижение основной хозяйственной цели - получение прибыли, поскольку целью предпринимательской деятельности является систематическое получение прибыли. Указанный признак хозяйственных договоров предполагает возмездный характер опосредуемых ими отношений по передаче материальных и нематериальных благ. Любой договор в соответствии с п. 3 ст. 393 ГК предполагается возмездным, если из законодательства, содержания или существа договора не вытекает иное.

1.2 Функции хозяйственного договора

К числу общих функций относят:

1) регулятивную , т.е. договор оказывает регулирующее воздействие на отношения с участием граждан и юридических лиц, служит их упорядочению и формированию. Так, заключение договора поставки означает установление отношений между сторонами о том, что будет поставляться такой-то товар, в определенном количестве (объеме) и в установленные сроки, т.е. происходит упорядочение этих отношений. Регулирующее воздействие этой функции связано также с изменением и расторжением договора;

2) координационную. Помогает сторонам обустраивать (налаживать) свои отношения в области производственно-хозяйственной деятельности, т.е. договор выступает в данном случае как средство установления делового сотрудничества между сторонами, согласованности их воли;

3) охранительную (защитную). Неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства, возникшего на основании согласованной воли, способствует возникновению охранительной (защитной) функции. Речь идет о том, что договором могут быть предусмотрены различные способы обеспечения исполнения обязательств (неустойка, залог, удержание, поручительство, гарантия и др.).

Суть специальных функций проявляется в конкретных видах (типах) договоров (например, в хозяйственном договоре строительного подряда), т.е. что это за договор, к какому типу он относится и каково его конкретное предназначение. Таким образом, договор является одним из видов юридических фактов, выражающих согласованную волю сторон, направленную на цели, не противоречащие законодательству Республики Беларусь. Сфера его применения в настоящее время чрезвычайно разнообразна, а по мере продвижения к рыночной экономике, развития сферы услуг, предпринимательской деятельности она еще более расширяется.

По мнению кандидата юридических наук, доцента Вабищевич С.С. к функциям хозяйственного договора относится следующее:

Договор выступает средством выражения общей воли товаропроизводителя и потребителя, которая обусловливает правильный учет спроса и предложения и служит гарантией сбыта продукции,

Договор является наиболее удобным правовым средством, закрепляющим складывающиеся в процессе осуществления предпринимательской деятельности отношения на основе принципа взаимной заинтересованности сторон этих отношений,

Договор придает указанным отношениям форму обязательств и определяет порядок и способы их выполнения,

Договор предусматривает способы защиты субъективных прав и законных интересов участников данных отношений в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств их контрагентами [Вабищевич 2003, с. 205].

2. СИСТЕМА ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ДОГОВОРОВ

Система предпринимательских договоров постоянно развивается, что обусловлено развитием самих предпринимательских отношений. В законодательстве закрепляются новые виды договоров (договор продажи предприятия, договор под уступку требования (договор факторинга)), становятся самостоятельными видами ранее закрепленные договоры (договор на оказание возмездных услуг). Выявить и использовать в предпринимательской деятельности тот или иной вид предпринимательского договора, его наиболее оптимальные условия позволяет проводимая на основе различных критериев, зависящих от преследуемых целей, классификация предпринимательских договоров.

Деление договоров на отдельные виды проводится по определенным признакам разграничения, указывающим на те или иные особенности договора, т.е. критерии такого деления, могут быть самые различные. Отграничение их друг от друга помогает ориентироваться во всей массе разнообразных договоров, а следовательно, и способствует выявлению и исследованию наиболее приемлемых и значимых для участников гражданского оборота.

Исходя из предмета хозяйственных договоров, выделяют три группы, В рамках указанных групп выделяются отдельные типы договоров, соответствующие названиям глав ГК.

1. Договоры, направленные на передачу имущества . Выделяют следующие типы этих договоров:

договор купли-продажи,

договор аренды,

договор мены,

поставка,

контрактация,

энергоснабжение.

2. Договоры, направленные на выполнение работ . Типы:

договор подряда,

договор на выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ.

3. Договоры, направленные на оказание услуг . Типы:

Договор перевозки,

Договор транспортной экспедиции,

Договор возмездного оказания услуг,

Договор хранения,

Договор поручения,

Договор комиссии и т.д.

В пределах типа выделяются виды договоров, т. е. договоры, которые наряду с общими всему типу чертами обладают специфическими особенностями. Особенности могут касаться субъектного состава договора, его предмета, содержания и других моментов. В ГК предусмотрено деление на виды следующих типов договоров - купли-продажи, ренты и пожизненного содержания с иждивением, аренды, подряда, займа и кредита, хранения. Отдельными видами договоров в рамках соответствующего типа являются розничная купля-продажа, поставка товаров, контрактация, энергоснабжение, продажа недвижимости, прокат, аренда транспортных средств, аренда зданий и сооружений, аренда предприятия, лизинг, бытовой подряд, строительный подряд, подряд на выполнение проектных и изыскательских работ и т.д.

Некоторые авторы также выделяют четвертую группу хозяйственных договоров: договоры о совместной деятельности (Реуцкая, с. 136), к которой относятся учредительный договор, соглашения о научно-техническом сотрудничестве

1) договоры о возмездной реализации имущества (купля-продажа (кроме розничной), поставка, контрактация, энергоснабжение и другие);

2) договоры о передаче имущества во временное пользование (аренда, лизинг и др.);

3) договоры на выполнение работ (строительный подряд, подряд на проектирование и др.);

4) договоры на передачу результатов интеллектуальной деятельности (лицензионные договоры, франчайзинг и др.);

5) договоры об оказании услуг (перевозка, хранение, комиссия и др.);

6) договоры о совместной деятельности (учредительный договор, о научно-техническом сотрудничестве и т. п.).

Данная попытка классифицировать хозяйственные договоры является более удачной, так как ранее по одному критерию было объединено достаточно большое количество видов хозяйственных договоров. Это было сделано, несмотря на то, что особенности многочисленных договорных видов настолько разнообразны, что объединение их в отдельные группы по единому основанию вызывает серьезные практические затруднения и вместе с тем, было недостаточно продуктивным, поскольку у сгруппированных подобным образом разновидностей оказывалось мало общего и слишком много индивидуального, специфического.

Поскольку хозяйственные договоры являются разновидностью гражданско-правовых договоров, а те в свою очередь - разновидностью сделок, на них распространяется классификация сделок.

1. По соотношению прав и обязанностей между участниками:

- односторонние - договоры, при заключении которых у одной стороны возникают только права, а у другой только обязанности. Например, договор займа, при заключении которого у одной стороны возникает право требовать своевременного возврата переданных по договору денежных средств, а у второй стороны - обязанность по их своевременному возврату.

- взаимные (двусторонние или синалагматические) - договоры, при заключении которых у каждой из сторон возникают как права, так и обязанности (договор купли-продажи, при заключении которого у покупателя одновременно возникает право требовать передачи ему приобретаемой вещи и обязанность по уплате покупной цены, а у продавца возникает право требовать уплаты покупной цены и обязанность по передаче вещи). Большинство заключаемых субъектами хозяйствования договоров является взаимными.

В гражданском обороте встречаются и многосторонние договоры, заключаемые более чем двумя сторонами. К последним могут относиться договоры о совместной деятельности (простое товарищество, учредительный договор). Общие положения о договоре применяются к многосторонним договорам, если это не противоречит многостороннему характеру таких договоров.

2. В зависимости от наступления момента, когда договор считается совершенным:

- консенсуальные - договоры, которые считаются заключенными после того, как стороны достигли соглашения по всем его существенным условиям и совершили его в предусмотренной правовыми нормами форме. Например, кредитный договор, который считается вступившим в силу с момента согласования всех существенных условий договора. В большинстве случаев применяются консенсуальные договоры.

- реальные - договоры, которые считаются заключенными с момента передачи денег либо иного имущества, предусмотренного условиями договора (договор займа, который считается заключенным с момента передачи заимодавцем заемщику обусловленной в договоре денежной суммы или других вещей).

3. По возможности получить встречное удовлетворение:

- возмездный - договор, по которому обязанности одной стороны передать имущество, выполнить работу, оказать услугу соответствует обязанность второй стороны оплатить полученное по договору (договор поставки, договор подряда и др.)

- безвозмездный - договор, по которому одна сторона предоставляет другой стороне материальные блага, выполняет работы, оказывает услуги без получения за это какого-либо видимого возмещения как в материальном выражении, так и в виде оказания услуг или предоставления неимущественных благ. Например, договор ссуды, договор дарения.

Некоторые же договоры могут быть как возмездными, так и безвозмездными. Например, договор поручения может быть и возмездными, если поверенный получает вознаграждение за оказанные услуги, и безвозмездным, если такого вознаграждения не выплачивается (ст. 862 ГК)

4. По степени определенности достижения сторонами договора желаемого результата:

- обычные - договоры, при заключении которых стороны точно знают, что исполнение по договору наступит, и знают когда (консенсуальный договор), либо такое исполнение происходит в момент вступления договора в силу (реальный договор). По общему правилу, субъекты хозяйствования заключают между собой обычные договоры, так как при осуществлении предпринимательской деятельности точное определение момента исполнения договорных обязательств имеет существенное значение.

- условные - договоры, заключенные под отменительным или отлагательным условием. Отличительным признаком условных договоров является то, что стороны, подписавшие договор, ставят возникновение или прекращение прав и обязанностей по договору в зависимость от какого-либо условия, в отношении которого не известно, наступит оно или нет. При заключении договора под отлагательным условием права и обязанности у сторон в момент подписания договора не возникают до наступления условий, указанных в договоре. При заключении договора под отменительным условием права и обязанности у его сторон возникают в момент подписания договора и прекращаются в случае наступления условия, указанного в договоре. В силу неопределенности наступления желаемого правового результата применение договоров, заключаемых под условием, в предпринимательской деятельности ограничено.

5. По наличию в договоре согласованных сторонами сроков вступления его в силу и окончания действия:

- срочные - договоры, в которых определен либо срок вступления договора в силу, либо срок окончания его действия, либо оба этих срока одновременно. Срок, с которого договор вступает в силу, называется отлагательным, так как момент возникновения прав и обязанностей по договору наступает не сразу после подписания договора, а с указанной в договоре даты, т.е. откладывается. Срок окончания действия договора называется отменительным, т.е. отменяет действие договора с указанной в нем даты. Если в договоре указан срок вступления его в силу и не определен срок окончания его действия, то указанный договор будет считаться срочным договором, заключенным на неопределенный срок.

- бессрочные - договоры, в которых не указаны срок вступления в силу и срок прекращения действия. Указанные договоры вступают в силу немедленно после согласования всех существенных условий, если договор консенсуальный, или с момента передачи имущества, указанного в договоре, если договор реальный, и действуют до принятия сторонами решения о прекращении его действия.

6. По способу согласования договорных условий:

- взаимосогласованные - договоры, при заключении которых оба субъекта принимали участие в выработке и согласовании его условий. В данном случае проявляется принцип юридического равенства участников хозяйственных правоотношений. Большинство хозяйственных договоров являются взаимосогласованными и заключаются сторонами на добровольно согласованных условиях.

- договор присоединения - договор, условия которого определены одним из субъектов права в формулярах или иных стандартных формах и могли быть приняты другой стороной не иначе как путем присоединения к предложенному договору в целом. При заключении такого договора заинтересованный субъект вынужден полностью принимать предложенные ему условия и лишен возможности дополнять или изменять их. В том случае, если условия договора присоединения не устраивают присоединяющегося субъекта, он вправе не заключать данный договор.

7. С учетом значения договора для определения круга полноправных участников:

- основные (окончательные) - договоры, непосредственно порождающие у его сторон права и обязанности, связанные с передачей имущества, выполнением работ, оказанием услуг. Следует отметить, что в процессе осуществления предпринимательской деятельности субъекты хозяйствования в большинстве случаев заключают основные договоры

- предварительные - договоры, по которому стороны обязуются заключить в будущем договор (основной договор) на условиях, предусмотренных предварительным договором (п. 1 ст. 399 ГК). В предварительном договоре должны содержаться все существенные условия основного договора. В случае если сторона, заключившая предварительный договор, уклоняется от заключения основного договора, другая сторона вправе обратиться в суд о понуждении заключить договор на условиях, определяемых предварительным договором, а также потребовать возмещения убытков, вызванных просрочкой заключения договора.

Предварительные договоры следует отличать от договоров о намерениях, которые закрепляют лишь желание сторон вступить в договорные связи в будущем, но не порождают правовых последствий для сторон.

8. По основаниям заключения различают:

- свободные - договоры, заключаемые по усмотрению сторон, т.е. граждане и юридические лица свободны в самом заключении договора, в выборе своих контрагентов, определении предмета и других условий договора, прав и обязанностей по договору. Понуждение к заключению договора допускается лишь в случаях, когда обязанность заключить договор предусмотрена законодательством. (ч. 1 ст. 391 ГК).

-обязательные - договоры, заключение которых обусловлено законодательством или условиями их участия, например, в торгах. К обязательным следует отнести публичный договор, который представляет собой договор, заключенный коммерческой организацией и устанавливающий ее обязанности по продаже товаров, выполнению работ или оказанию услуг, которые такая организация по характеру своей деятельности должна осуществлять в отношении каждого, кто к ней обратился (ст. 396 ГК Республики Беларусь). Например, договор перевозки грузов или пассажиров, розничная торговля, перевозка транспортом общего пользования, услуги связи договор хранения вещей в камерах хранения и т.д. (Реуцкая, с. 137).

Так же, согласно ст. 11 Закона Республики Беларусь от 24 ноября 1993 г. № 2588-XІІ с изм. и доп. "О поставках товаров для государственных нужд" предприятия-монополисты не вправе необоснованно отказываться от заключения государственных контрактов на поставку товаров для государственных нужд. Таким образом, при поставках для государственных нужд заключение договора является обязательным для предприятий-монополистов.

Так же, заключение договора обязательно в случаях: заключения основного договора, предусмотренного предварительным договором, заключения договора с лицом, выигравшим торги, в других случаях, предусмотренных законодательством. (Пленум ВС ХС)

9. В зависимости от субъекта, который приобретает право по договору:

- договор в пользу кредитора - это типичный гражданско-правовой договор, который основан на учете интересов участников будущего обязательства.

- договор в пользу третьего лица - договор, в котором стороны установили, что должник обязан произвести исполнение не кредитору, а указанному или не указанному в договоре третьему лицу, имеющему право требовать от должника исполнения обязательства в свою пользу (п. 1 ст. 400 ГК). Например, таковым является договор страхования жизни и некоторые другие гражданско-правовые договоры.

10. Существует также деление договоров на меновые и рисковые (алеаторные).

Как меновые, так и рисковые договоры являются возмездными. Различие между ними состоит в следующем. Меновой договор имеет место тогда, когда размер взаимного предоставления определяется сторонами непосредственно при заключении договора и не зависит от какого-либо события или обстоятельства (например, купля-продажа жилого дома за определенную сумму, аренда здания за соответствующую плату и т. д.).

Договор будет рисковым, если размер встречного удовлетворения или возможность вообще получить его обусловливаются каким-либо событием (обстоятельством). Типичный пример рисковых договоров - проведение игр и пари, основанных на риске (ст. 931, 932 ГК), при которых в зависимости от наступления или ненаступления установленного обстоятельства одна сторона выигрывает, а другая проигрывает. Рисковый характер носит и договор страхования имущества или жизни, когда выплата страхового возмещения (обеспечения) и его размер зависят от определенных обстоятельств. Рисковые договоры можно считать разновидностью условных сделок (ст. 158 ГК), поскольку возникновение прав и обязанностей стороны ставят при этом в зависимость от обстоятельства, относительно которого неизвестно, наступит оно или не наступит. Соответственно к рисковым договорам должны применяться правила п. 3 ст. 158 ГК о последствиях недобросовестного воспрепятствования или недобросовестного содействия наступлению условия (обстоятельства). (Мартыненко И.Э.).

11. Граждане и юридические лица могут заключать договоры как предусмотренные, так и не предусмотренные действующим законодательством. Первые именуются в литературе именными (поименованными), вторые - безымянными (непоименованными) договорами (Мартыненко И.Э.).

12. Стороны вправе также заключить договор, в котором содержатся элементы различных договоров, предусмотренных нормативными актами.

Такие договоры получили название смешанных договоров. К отношениям сторон по смешанному договору применяются в соответствующей части правила о договорах, элементы которых содержатся в смешанном договоре, если иное не вытекает из соглашения сторон или существа смешанного договора.

Условия договора определяются по усмотрению сторон в порядке и пределах, предусмотренных законодательством (ст. 392 ГК). В случаях, когда условия договора предусмотрены нормой, которая применяется постольку, поскольку соглашением сторон не установлено иное (диспозитивная норма), стороны могут своим соглашением установить условие, отличное от предусмотренного в ней, если это не противоречит законодательству. При отсутствии такого соглашения условие договора определяется диспозитивной нормой.

Важное значение в отношениях между сторонами имеет форма договора. Она подчиняется общим правилам о форме сделок, разновидностью которых является договор, и специальным правилам о форме договора.

Договор может быть заключен в любой форме, предусмотренной для совершения сделок, если законодательством для договоров данного вида не установлена определенная форма. В случаях, когда стороны договорились заключить договор в определенной форме, он считается заключенным после придания ему установленной формы, хотя бы по законодательству для договоров данного вида такая форма и не требовалась.

Для многих договоров закон определяет обязательную форму их совершения - простую письменную или нотариальную (ст. 162 и 164 ГК). В то же время стороны не лишены права выбора. Они вправе допускаемую устную сделку облечь в простую письменную форму, а требуемую законом простую письменную форму сделки заменить нотариальной. Например, может быть нотариально удостоверен договор дарения движимого имущества, содержащий обещание дарения в будущем, хотя по закону это и не обязательно (п. 2 ст. 545 ГК). Органы, выполняющие нотариальные действия, обязаны удостоверять такие сделки. Однако стороны договора не могут предписанную законодательством письменную форму договора заменить устной, а нотариальную форму - простой письменной.

Форма договора неотделима от способа его заключения, то есть определенных действий, посредством которых достигается согласованное волеизъявление сторон. Как правило, способ заключения договора избирают сами стороны.

При письменной форме самым распространенным способом оформления договорных отношений является составление одного документа, подписанного сторонами. Его суть состоит в подписании сторонами одного документа, выражающего их взаимную волю. Получив проект договора, составленный одной стороной, другая сторона подписывает его и один экземпляр возвращает составителю договора. Составление и подписание одного документа могут осуществляться также совместно представителями обеих сторон.

Письменное оформление договорных отношений путем обмена документами посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, электронной или иной связи не имеет столь широкого распространения. В этом случае сторона, получившая письмо, телеграмму, телетайпограмму, факс и т.д., подписанные другой стороной, дает ответ на них таким же образом.

К письменной форме договора приравнивается совершение в ответ на письменное предложение заключить договор действий другой стороной по выполнению предложенных ей условий договора (п. 3 ст. 404 ГК).

хозяйственный договор предпринимательский

Договор, как правовой акт, имеет свое содержание, через которое проявляется его сущность, цели заключения, решаемые конкретные задачи.

1. Существенные, т.е. те условия, при отсутствии которых договор считается не заключенным. К ним относятся:

Условия о предмете договора - наименование товара, работы, услуги и другие количественные и качественные характеристики, позволяющие конкретизировать предмет,

Условия, которые названы в качестве существенных в законодательстве для договоров данного - цена товара, цель приобретения, сроки исполнения, количество имущества,

Условия, которые определены как существенные самими сторонами при заключении договора или по заявлению одной из сторон и при этом между сторонами достигнуто соглашение;

Условия, которые вытекают из сущности договора данного вида

Юридическое значение существенных условий состоит в том, что с их наличием закон связывает само заключение договора. При отсутствии хотя бы одного из существенных условий договор считается незаключенным.

2. Обычные - условия договора, установленные правовыми нормами, не требующие их согласования сторонами и автоматически вступающие в действие с момента заключения договора. Такие условия не подлежат отдельному согласованию сторонами, поскольку подчинение договора этим условиям подтверждается самим фактом его заключения. Их отсутствие в договоре не влияет на решение вопроса заключен договор или нет. Например, обязанность должника возместить причиненные убытки. К числу обычных следует относить условия о цене и сроке исполнения договора, если они не названы в законодательстве существенными применительно к определенным договорам и ни одна из сторон не заявила о необходимости достижения соглашения по этим условиям.

3. Случайные - условия, которые включаются в договор по соглашению сторон, поскольку одна из них требовала этого с тем, чтобы урегулировать отношения сторон по данному условию иначе, чем это предусмотрено диспозитивной нормой законодательства. В отличие от существенных, отсутствие в договоре случайных условий не влияет на признание его заключенным. Однако случайные условия могут приобрести характер существенных, если по поводу их последовало предложение одной из сторон о включении в договор.

Некоторые договоры содержат все три группы условий, другие - только две группы. Но любой договор должен содержать все существенные условия данного типа или вида договора. При отсутствии в договоре хотя бы одного из существенных условий соглашение сторон не порождает договорного обязательственного правоотношения.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Договор, заключаемый субъектами хозяйствования, имеет огромное значение, так как является основным регулятором взаимоотношений между равноправными субъектами хозяйственной деятельности в условиях рыночных отношений.

Договор - это основной регулятор поведения контрагентов. Нормативные акты создают правовую основу предпринимательской деятельности. Договор же устанавливает конкретный правовой режим экономических связей между партнерами. Он определяет порядок и условия исполнения договорных обязательств, формы взаимодействия сторон, контроль за выполнением обязательств, учитывает специфические особенности конкретных взаимоотношений сторон. Договор выполняет и функцию оценки результатов предпринимательской деятельности.

Договор стал основной правовой формой организации экономических отношений между равноправными субъектами. Он выступает в качестве средства планирования. На основе заключенных договоров формируется производственная программа предприятия, разрабатывается инвестиционная программа.

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1. Вабищевич, С.С. Хозяйственное право (правовое регулирование предпринимательской деятельности): учебник / С.С. Вабищевич, И.А. Маньковский.- Минск: Молодежное, 2007.- 366 с.

2. Вабищевич, С.С. Предпринимательское (хозяйственное) право Республики Беларусь: учебник / С.С. Вабищевич.- Минск: Молодежное, 2002.- 398 с.

3. Гражданский кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 28 октября 1998 года: одобр. Советом Респ. 19 ноября 1998 года.: текст Кодекса по состоянию на 10 марта 2008 г.// Эксперт: Беларусь [Электрон. ресурс]/ОДО «ЭкспертЦентр», Нац. реестр правовой информации Республики Беларусь.- Минск, 2008

4. О поставках товаров для государственных нужд: Закон Республики Беларусь, 24 ноября 1993 г., № 2588-XІІ: в ред. Закона Республики Беларусь от 20 июля 2006 г. № 162-З// Эксперт: Беларусь [Электрон. ресурс]/ОДО «ЭкспертЦентр», Нац. реестр правовой информации Республики Беларусь.- Минск, 2008

5. О применении норм Гражданского Кодекса Республики Беларусь, регулирующих заключение, изменение и расторжение договоров: Постановление Пленума Высшего Хозяйственного суда Республики Беларусь, 16 декабря 1999 г., N 16: в ред.Постановления Пленума Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь, 6 апреля 2005 г., № 7// Эксперт: Беларусь [Электрон. ресурс]/ОДО «ЭкспертЦентр», Нац. реестр правовой информации Республики Беларусь.- Минск, 2008

6. Круглова, Н.Ю. Хозяйственное право: учебник / Н.Ю. Круглова.- Москва: Русская деловая литература, 1998. - 608 с.

7. Мартыненко И.Э. Гражданско-правовой договор/ И.Э Мартыненко// Журнал "Промышленно - торговое право" [Электрон. ресурс].- 1999. -№ 7.- Режим доступа: http:// pravo2000.by.ru/baza35/d34040.htm. -Дата доступа: 10.04.2008.

8. Реуцкая, Е.А. Хозяйственное право: курс интенсив. подгот. / Е.А, Реуцкая.- Минск: ТетраСистемс, 2007. - 352 с.

9. Фурса П.А. Хозяйственные договоры: понятие, особенности и классификация/ П.А. Фурса// [Электрон. ресурс]. - Режим доступа: http://www.miu.by/temp/Pravo_Facult/fursa.htm. - Дата доступа: 10.04.2008

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

Понятие и признаки хозяйственного договора. Его система и функции. Содержание хозяйственного договора. Договор - одна из наиболее древних правовых конструкций. Основные направления воздействия гражданско-правового договора на регулируемые им отношения.

курсовая работа , добавлен 17.02.2010

Понятие и виды гражданско-правового договора. Классификация договоров. Понуждение к заключению договора как способ защиты интересов "слабой" стороны. Содержание договора. Существенные, обычные и случайные условия договора. Виды толкования договора.

курсовая работа , добавлен 27.08.2012

Понятие договора как важнейшего возникновения обязательств. Свобода гражданско-правового договора, его основные принципы. Виды и классификация гражданско-правовых договоров, порядок их заключения, расторжения и изменения. Правила оформления договоров.

курсовая работа , добавлен 18.12.2012

Характеристика гражданско-правового договора в сфере хозяйственных отношений. Правовое значение протоколов о намерениях и разногласий, предварительных договоров. Расторжение договора, признание его недействительным: гражданско-правовая характеристика.

курсовая работа , добавлен 14.04.2015

Исследование понятия, значения и основных видов гражданско-правового договора. Анализ особенностей организационных, имущественных и публичных договоров. Обзор сущности договора присоединения. Заключение, содержание и форма гражданско-правового договора.

курсовая работа , добавлен 07.12.2013

Понятие, признаки и особенности правового регулирования агентского договора. Содержание, стороны и форма агентского договора. Основные права и обязанности сторон, ответственность сторон за неисполнение и ненадлежащее исполнение агентского договора.

дипломная работа , добавлен 09.07.2017

Понятие гражданско-правового договора и его особенности. Форма и основные виды гражданско-правового договора. Содержание договора как юридического факта. Заключение договора, основания и порядок изменения и расторжения гражданско-правового договора.

курсовая работа , добавлен 24.11.2015

Понятие и правовая сущность гражданско-правового договора, его условия и разновидности. Классификация договоров по предмету, их содержание и условия. Условия изменения и расторжения гражданско-правового договора. Характеристика договора новации.

курсовая работа , добавлен 08.12.2009

Понятие и функции хозяйственного договора в Республике Беларусь. Свобода договора как его основное содержание. Система хозяйственных договоров. Структура договорных связей в хозяйственных отношениях. Способы и порядок заключения хозяйственного договора.

контрольная работа , добавлен 03.02.2010

Понятие и виды гражданско-правовых договоров. Содержание и порядок заключения договора. Форма договора. Устная форма договора. Письменная форма договора. Основания, порядок и последствия изменения и расторжения договора.

Юридической основой закупочной деятельности аптечной организации является договор поставки. Договором поставки признается такой договор, по которому поставщик-продавец, осуществляющий предпринимательскую деятельность, обязуется передать в обусловленный срок или сроки производимые или закупаемые им товары покупателю для использования в предпринимательской деятельности или в иных целях, не связанных с личным, семейным, домашним и иным подобным использованием. Особенностями договора-поставки являются следующие:

1.В качестве поставщика может выступать только лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность : индивидуальный предприниматель или коммерческая организация.

2. Одним из существенных условий договора поставки является обязательство поставщика передать товары в обусловленный срок или сроки. Поэтому договор поставки предполагает как единовременную оптовую продажу товаров в срок, так и оптовую продажу товаров отдельными партиями в течение длительного времени (обусловленные сроки). Срок исполнения обязательства поставки можно считать определенным и тогда, когда стороны в договоре не указали конкретные сроки передачи товаров, но определили срок действия договора. В таком случае на основании ст.295 ГК Республики Беларусь передача товара покупателю может быть осуществлена в любой момент в пределах срока действия договора.

3. Имеет существенное значение, для какой цели покупателем приобретаются товары у поставщика, ибо по договору поставки покупатель приобретает товары для использования в предпринимательской деятельности (для последующей продажи и иной профессиональной деятельности) либо для деятельности, не связанной с личным, семейным, домашним использованием товара.

Таким образом, по действующему законодательству главным отличием договора купли-продажи от договора поставки является то, что при купле-продаже любые два лица заключают договор о разовой передаче имущества, а при поставке два предпринимателя заключают договор на многократную в течение определенного периода передачу партий имущества.

Функции договора Функции делятся на общие и специальные.

К числу общих функций относятся:

1. Регулирующая функция . Данная функция регулирует отношения между субъектами хозяйственной деятельности. Например, заключение договора поставки означает установление отношений между сторонами о том, что будет поставляться товар, в определенном количестве и в установленные сроки, то есть происходит упорядочение этих отношений. Регулирующее воздействие этой функции связано также с изменением и расторжением договора.

2. Координационная функция. Помогает сторонам обустраивать (налаживать) свои отношения в области производственно-хозяйственной деятельности. В данном случае договор выступает как средство установления делового сотрудничества между сторонами, согласованности их воли.

3. Защитная функция. Неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства, возникшего на основании согласованной воли, способствует возникновению защитной функции. Договором могут быть предусмотрены различные способы обеспечения исполнения обязательств. Гражданским кодексом Республики Беларусь предусматривается семь способов обеспечения исполнения обязательств - неустойка, залог, удержание, поручительство, гарантия, банковская гарантия и задаток. Данный список способов обеспечений исполнения обязательств не исчерпывающий и стороны договора могут предусматривать в договоре иные средства, принуждающие к исполнению договора.

Суть специальных функций проявляется в конкретных видах (типах) договоров что это за договор, к какому типу он относится и каково его конкретное предназначение.

Способы и порядок заключения хозяйственного договора:

Хозяйственный договор – соглашение между 2 и более сторонами, направленное на возникновение, изменение или прекращение прав и обязанностей сторон в сфере предпринимательской деятельности.

Признаки:

1)сфера заключения – предпринимательская деятельность

2)субъектный состав – участие субъектов хозяйствования

3)ограничение принципа свободы договора

В гражданском праведействует принцип свободы договора, т.е. каждый сам определяет, с кем, когда и на каких условиях заключать договор. В хозяйственном праве при наличии определенных обстоятельств субъект хозяйствования обязан заключить договор:

1)поставка товаров для государственных нужд

2)заключение договора с лицом, выигравшим торги

3)заключается публичный договор

Виды хозяйственных договоров:

1)в зависимости от количества сторон:

А)двусторонние

Б)многосторонние

2)в зависимости от объема прав и обязанностей сторон:

А)односторонние

Б)двусторонние

3)в зависимости от того, с какого момента договор считается заключенным:

А)реальные

Б)консенсуальные

4)в зависимости от наличия встречного предоставления:

А)возмездные

Б)безвозмездные

5)в зависимости от того, в чью пользу заключен договор:

А)в пользу сторон

Б)в пользу третьих лиц

6)по уровню правового регулирования:

А)именные – закреплены ГК

Б)безымянные – не закреплены в ГК

7)в зависимости от наличия риска наступления неблагоприятных последствий:

А)меновые – его исполнение не связано с обстоятельствами, которые могут не наступить в будущем (поставка)

Б)рисковый – исполнение договора зависит от обстоятельств, которые наступят или не наступят в будущем (страхование)

8)по юридической значимости:

А)основные (главный)

Б)придаточный

9)в зависимости от степени завершенности договора:

А)предварительный

Б)окончательный

Публичный договор. Признаки:

1)субъектный состав

2)обязанность коммерческой организации заключить договор с каждым, кто к ней обратиться

1)существенные условия договора:

А)предмет договора

Б)условия, которые законодательством отнесены к существенным

В)условия, которые определены в качестве существенных сторонами

Г)условия, вытекающие из сущности договора данного вида

Если не указаны существенные условия, договор считается не заключенным.

2)обычные условия договора

Обычные условия – те условия, которые закреплены в диспозитивных нормах гражданского законодательства, при заключении договора стороны соглашаются с этими условиями и обязуются их исполнять. Обычные условия можно не включать в договор, они не влияют на заключенность или не заключенность договора.

3)случайные условия договора – их в ГК нет, а их устанавливают сами стороны, они не влияют на заключенность договора, но если стороны их закрепили, то они приобретают статус существенных.

Форма договора – способ выражения воли сторон договора.Бывают :

1)письменная

В устной форме заключаются договоры, для которых не предусмотрена обязательная письменная форма. Договор заключается в письменной форме:

1)сторона является юр.лицом

2)сумма договора более 10 Б/В

Договор может составляться в форме 1 документа, подписанного сторонами, либо путем обмена документами.

В соответствии с законом, О нотариате и нотариальной деятельности, договоры купли-продажи недвижимости, рента, ипотека, залог подлежат нотариальному удостоверению. Предполагается совершение нотариальной надписи на договоре.

В соответствии с законом, О государственной регистрации недвижимого имущества, прав на него и сделок с ним, договоры, которые связаны с возникновением, изменением и прекращением прав в отношении недвижимого имущества подлежат государственной регистрации (купля-продажа недвижимости, аренда, ипотека, залог, субаренда).

Процесс заключения договора проходит ряд стадий, основными из которых являются :

1)предложение заключить договор (оферта, сторона - оферент)

2)принятие предложения заключить договор (акцепт, сторона – акцептант)

Требования, предъявляемые к оферте:

1)она должна быть адресована конкретному лицу

3)должна быть четко определенной

4)должны быть определены существенные условия договора

Оферта бывает 2 видов:

1)оферта с указанием срока на ответ (твердая)

2)оферта без указания срока на ответ

Оферта может быть выражена в устной и письменной форме.

В случае указания срока на ответ, ответ должен быть дан в указанные сроки. Если не указаны сроки, ответ должен быть дан в нормально необходимые сроки, которые состоит из:

1)времени следования оферты

2)времени для рассмотрения оферты,

3)время для отправления и получения оферты оферентом

В гражданском праве существует понятие безотзывность оферты, сущность сводится к тому, что оферент не имеет права заключить договор с другим лицом, пока не получит ответ на оферту.

Консенсуальный договор считается заключенным с момента получения оферентом акцепта. Если договор реальный – необходимо совершить действия по передаче имущества, которое является предметом договора.

Изменение договора – акт, направленный на изменение условий договора.

Прекращение договора – акт, направленный на досрочное прекращение действий договора.

По общему правилу, договор изменяется и расторгается только по соглашению сторон. Договор расторгается в судебном порядке в следующих случаях:

1)существенное нарушение условий договора одной из сторон, т.е. другая сторона теряет в значительной степени то, на что рассчитывала при заключении договора

2)в иных случаях, предусмотренных законодательством

При расторжении договора в судебном порядке в случае существенного изменения обстоятельств необходимо наличие следующих условий:

1)при заключении договора стороны не могли предположить, что такие изменения могут наступить

2)стороны не могут устранить или преодолеть возникшие обстоятельства

3)при исполнении договора при данных обстоятельствах существенно измениться имущественное положение сторон

До обращения в суд с иском стороны должны пройти процедуру досудебного урегулирования спора. Досудебное урегулирование осуществляется путем предъявления претензии. В претензии указываются:

1)стороны спора

2)сумма претензии

3)название претензии

4)в тексте указывается пункт договора, который нарушила другая сторона

5)осуществляется расчет суммы претензии

В случае не прохождения досудебного урегулирования спора, исковое заявление остается без движения.

Тематические материалы: